
MEMILIKI atasan yang tak peduli pada kondisi anak buah, kaku, dan antikritik berpotensi tinggi mendorong terjadinya perceraian karyawan. Demikian studi yang dilakukan Baylor University terhadap 280 karyawan serta pasangan mereka, yang rata-rata berusia 36 tahun, dengan durasi hubungan sekitar 10 tahun.Peserta ditanya tentang frekuensi perilaku tidak simpatik dan penilaian...